老板挽回秘書?怎樣挽回老板的心

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【導(dǎo)讀】老板挽回秘書?怎樣挽回老板的心?全網(wǎng)經(jīng)典解讀,解決你的疑惑“老板挽回秘書”的內(nèi)容如下:

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如果老板喜歡上了秘書,作為秘書應(yīng)該怎么做呢

如果秘書也有意思就默認,如果秘書沒有那意思就和他好好談一次。不要不表達想法,弄到更后左右為難,更不要讓他有錯覺!

總之,做為一個合格而又明白事理的老板所做的事是不會讓別人為難,更不會讓自己陷入危機的!

而秘書就是要好好考慮一下自己的處境、未來、利益和更重要的是自己的情感問題等等。千萬不要錯下去。

自己的事情自己考慮清楚吧,畢竟我知道的并不詳細。

不在其位 可謀其政

我的觀點是 不在其位不謀其政

我認為如果你不是上權(quán)者就不要越權(quán)行事

舉一個例子,劉墉先生的《我不是教你詐2》中有這樣一則故事

一個秘書擅自作出決定,挽回了一項損失,老板知道后不但沒有表彰她,反倒十分生氣大罵。秘書十分費解,哭著去找另一位老板,求他幫忙,要調(diào)到該老板的部門去。結(jié)果呢,那位女秘書被開除了。

涉世未深的人可能就費解了,為什么呢?

那些飽受了灰色社會熏陶的人呀一下就明白了。

一個權(quán)威之上的人怎能忍受他的部下擅作主張不聽安排。

這還只是對于個人利益而言。

本人認為,如果你想要管理一個,你就要做到這個位子上來。沒有坐到這上來就只能提意見,而不可以決定。

只有站到了這個位子上才能一切以此為原點,一切以此而想。

我還認為這個謀字是管理而不是管?,F(xiàn)今民主共和,人們又言論自由。但無論如何,對于一個事情,你如果沒有在這個位子上你就只能管,也就是參與。參與和討論。但是一切決定性的決策你沒有權(quán)力去做,除非你是這個位子上的人。

冉疏淺

2009-12-29 23:31 回復(fù)

113.240.76.* 3樓

我是正方

我的觀點是

1.為自身著想。

記得劉墉先生的《我不是教你詐2》中

有一個秘書擅自做了一個對個決定,為老板挽回了損失,沒想到老板卻分外生氣,大發(fā)雷霆。秘書很是費解和不滿,于是求另一個老板,將她調(diào)到該老板的部門去。結(jié)果呢,她被開除了。其實這個道理不難。不在其位不謀其政。

2.我認為,如果你想要管理某個事,你就必須要坐到這個位子上來。你不在這就不要說。

3.你如果站到了這個位子上,那么你的決策就會要一切以該事為原點,為核心,一切以該事著想,這時候你的決策才是更權(quán)威的。

4.我認為‘謀’字是著重于管理,而不是管?,F(xiàn)今民主共和,言論自由,人們可以參與,可以討論,(我認為這也是議員的意義)但你的意見只是建議,真正的決策還是要有在位者來做。在位者做的是管理,而他們只能是管。說得難聽些事多管閑事。說得好聽些事熱心。

冉疏淺

2009-12-29 23:43 回復(fù)

113.240.76.* 4樓

我是正方

我的觀點是

1.為自身著想。

記得劉墉先生的《我不是教你詐2》中

有一個秘書擅自做了一個對個決定,為老板挽回了損失,沒想到老板卻分外生氣,大發(fā)雷霆。秘書很是費解和不滿,于是求另一個老板,將她調(diào)到該老板的部門去。結(jié)果呢,她被開除了。其實這個道理不難。不在其位不謀其政。

2.我認為,如果你想要管理某個事,你就必須要坐到這個位子上來。你不在這就不要說。

3.你如果站到了這個位子上,那么你的決策就會要一切以該事為原點,為核心,一切以該事著想,這時候你的決策才是更權(quán)威的。

4.我認為‘謀’字是著重于管理,而不是管。現(xiàn)今民主共和,言論自由,人們可以參與,可以討論,(我認為這也是議員的意義)但你的意見只是建議,真正的決策還是要有在位者來做。在位者做的是管理,而他們只能是管。說得難聽些事多管閑事。說得好聽些事熱心。

冉疏淺

2009-12-29 23:45 回復(fù)

哈佛廚師

0位粉絲

5樓

反方說:不在其位亦謀其政

我的這“謀"字是“參謀”的意思

——不在其位亦可以“參謀”其政

剛才正方也說了“現(xiàn)今民主共和,言論自由,人們可以參與,可以討論,(我認為這也是議員的意義)但你的意見只是建議,真正的決策還是要有在位者來做?!?/p>

也就是正方也同意可以“參謀”其政,

正方既然同意我的意見了,那也沒啥好說的

中方說:要看這個“謀”字的理解意義

是要“決策”還是要“參謀”

現(xiàn)在言論相對自由的制度來說,

不在其位亦可以“參謀”其政,但是不在其位就不能“決策”其政

兩種說法,兩種都對

此辯到此結(jié)束~~鼓掌

2010-2-26 10:44 回復(fù)

數(shù)辯素安

4位粉絲

6樓

不在其位不謀其政,語出《論語》,在百度百科上的解釋是“過問”,《古漢語詞典》上似乎沒有太明確的解釋,意譯為“考慮”。我個人認為,譯為管理是不恰當?shù)?。?yīng)為不在其位就根本沒有管理的資格,這是很顯然的,那這個辯題也就失去意義了。

我選擇反方觀點:不在其位亦謀其政。

(好久沒有準備辯論了,下面的語言會看起來很凌亂,姑且當我在模仿意識流吧 ,看官諒解O(∩_∩)O~)

首先,“不在其位不謀其政”是孔子在2500多年前提出的。無可否認,這句話在當時是很恰當?shù)?,很明智的,也是很符合他一向主張的階級觀念的。因為在封建時代,民眾對政府的行為是不具有評判權(quán)利的,“莫談國事”。但是在當今社會,我們民眾已經(jīng)具有了政治權(quán)利,而我們對政治的監(jiān)管也是保證政府真正為人民服務(wù)的法寶。沒有民眾監(jiān)督的政府是黑暗的?!疤煜屡d亡匹夫有責”。而民主的聲音也更能夠推動政府理智和平穩(wěn)的決策,就想樓上所說的,作為參謀嘛。至于那些有可能片面甚至偏激的論斷,“有則改之無則加勉”。當然了,現(xiàn)在這句話充分活用到了多個領(lǐng)域之中,就更容易體現(xiàn)博采眾長的優(yōu)勢了。就好像準備一場辯論賽的時候,正選隊員在討論的時候,其他人也會給出自己的建議啊。

其次,有時候謀其政的目的并不是為了“其政”嘛。金融投資有時候甚至要考慮到政治啊國際形勢啊之類的東西,商人能從政治體育等熱門信息中發(fā)現(xiàn)商機,作為辯手也要有廣泛的涉獵和關(guān)注領(lǐng)域,才能幫助我們更好地理解辯題,有些設(shè)計師甚至能從周圍的一切事物中獲取靈感。現(xiàn)在社會正處于一個信息爆炸的時代,對多方信息的綜合處理可以起到極大的作用,這正是體現(xiàn)了“不在其位亦謀其政”的好處。

2010-2-26 16:24 回復(fù)

數(shù)辯素安

4位粉絲

7樓

不在其位不謀其政,語出《論語》,在百度百科上的解釋是“過問”,《古漢語詞典》上似乎沒有太明確的解釋,意譯為“考慮”。我個人認為,譯為管理是不恰當?shù)?。?yīng)為不在其位就根本沒有管理的資格,這是很顯然的,那這個辯題也就失去意義了。

我選擇反方觀點:不在其位亦謀其政。

(好久沒有準備辯論了,下面的語言會看起來很凌亂,姑且當我在模仿意識流吧 ,看官諒解O(∩_∩)O~)

首先,“不在其位不謀其政”是孔子在2500多年前提出的。無可否認,這句話在當時是很恰當?shù)?,很明智的,也是很符合他一向主張的階級觀念的。因為在封建時代,民眾對政府的行為是不具有評判權(quán)利的,“莫談國事”。但是在當今社會,我們民眾已經(jīng)具有了政治權(quán)利,而我們對政治的監(jiān)管也是保證政府真正為人民服務(wù)的法寶。沒有民眾監(jiān)督的政府是黑暗的?!疤煜屡d亡匹夫有責”。而民主的聲音也更能夠推動政府理智和平穩(wěn)的決策,就想樓上所說的,作為參謀嘛。至于那些有可能片面甚至偏激的論斷,“有則改之無則加勉”。當然了,現(xiàn)在這句話充分活用到了多個領(lǐng)域之中,就更容易體現(xiàn)博采眾長的優(yōu)勢了。就好像準備一場辯論賽的時候,正選隊員在討論的時候,其他人也會給出自己的建議啊。

其次,有時候謀其政的目的并不是為了“其政”嘛。金融投資有時候甚至要考慮到政治啊國際形勢啊之類的東西,商人能從政治體育等熱門信息中發(fā)現(xiàn)商機,作為辯手也要有廣泛的涉獵和關(guān)注領(lǐng)域,才能幫助我們更好地理解辯題,有些設(shè)計師甚至能從周圍的一切事物中獲取靈感?,F(xiàn)在社會正處于一個信息爆炸的時代,對多方信息的綜合處理可以起到極大的作用,這正是體現(xiàn)了“不在其位亦謀其政”的好處。

2010-2-26 16:24 回復(fù)

老板跟秘書?如何處理這種關(guān)系呢?

保持距離,不卑不亢,如果老板對您有特別的暗示,你更好巧妙地回避,并讓他明白你不是那種人,如果他因此而怎么樣,那么辭職。

不要去干預(yù)老板的私生活,老板打私人電話時盡量回避。

不要穿暴露的衣裳,不要表現(xiàn)出曖昧的態(tài)度。

以上,自己拿捏。

作為男老板,該如何與女秘書相處?

男老板把女秘書只當成同事,兩個人的交談除了工作什么都不談,把自己的態(tài)度端正,找好自己的位置。

得罪了老板的秘書,這時候該怎樣討好她?

當?shù)米锪死习逯?,秘書就會感覺到十分的尷尬,而在這個時候,我們可以選擇去想一想,自己是哪方面得罪了領(lǐng)導(dǎo),然后再去解決。其實領(lǐng)導(dǎo)跟秘書之間的關(guān)系一直都是非常親密的,因為領(lǐng)導(dǎo)所有的東西都是秘書去進行準備的,而可能是因為秘書沒有提前的告知領(lǐng)導(dǎo),所以導(dǎo)致老板,工作上面受到了一定的影響。而在這里,小編也是建議大家可以選擇去給老板買一些他們比較喜歡喝的咖啡,然后真心的向老板進行道歉,這樣老板也能夠感受到我們的誠心。

當老板沒有開除你的時候,就證明了老板并沒有特別的生氣,所以在這個時候大家也是可以正常的去完成自己的工作。在下一次工作的時候,大家努力仔細一些就可以了,我們要知道的是,一個大公司的老板,他們是日理萬機的。而秘書也是需要把老板每天的行程提前的發(fā)到老板的手機上,然后讓老板能夠知道自己第二天的時候要做什么。

可以說,秘書就是老板的高級保姆,而在這個時候,我們也是應(yīng)該要努力仔細的去完成自己的工作。不僅要照顧好老板的日常生活和習慣,也要去幫助老板梳理他們的工作。只有我們的工作做好了之后,才能夠獲得更高的薪資,因為我們是直接在老板身邊工作的,所以說老板能夠很好的看見我們的工作實力。如果說一而再再而三的犯錯,那么就很有可能會被開除。

小編希望大家在進行工作的過程當中,能夠去仔細的了解自己的問題所在之處,而一個問題,不要讓老板一而再再而三的提醒我們。作為老板,他們希望得到的是一個有實力的人,而非是一個需要自己經(jīng)常點出錯誤的人。

【概括】老板挽回秘書?怎樣挽回老板的心?如果有幫到你,記得關(guān)注映森:http://m.b4i118.com 了解更多“怎樣挽回老板的心”的內(nèi)容。

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