【緒論】應屆生如何挽回失去的工作？應屆生如何調整求職迷茫心態(tài)？看透不說破，做到心中有數(shù)“應屆生如何挽回失去的工作”的內(nèi)容如下：
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應屆生應聘比亞迪，面試官打電話了,然后因為工作地點猶豫了,現(xiàn)在要挽回這份工作怎么辦
猶豫還是拒絕了？猶豫的意思是，你回答了“再考慮考慮”，這個關系不大吧，想去比亞迪上班，直接給面試官電話吧！如不知道面試官私人電話，可以把電話打到公司HR去問，沒有關系的。打電話的事就不要再猶豫了！電話接通后，就說你想好了入職比亞迪。
如果是拒絕了，現(xiàn)在還想換回，也是直接打電話，不過你要委婉解釋一下當時拒絕的原因，以及為什么現(xiàn)在又下了決定。這大公司，招聘人數(shù)多，不會很介意這些細節(jié)，一般是你愿意來就來吧。有些公司，員工離職幾年后回來上班的都有。
剛畢業(yè)的第一個工作實在干不下去了怎么辦？
因為畢業(yè)后的第一份工作做不好，產(chǎn)生了遵從內(nèi)心去果斷辭職的念頭。
其實這種想法可以得到理解，很少有職場人士會把自己的第一份工作當成終身事業(yè)去做，就此辭職似乎也未嘗不可，但我們?nèi)孕枰冗M行客觀合理的分析再做出更為明智的選擇。
一、?? 進行客觀反思，冷靜審視現(xiàn)狀
在當下，很多人人生的第一份工作都是迫于日趨嚴重的就業(yè)壓力，在沒有經(jīng)過審慎長遠的職業(yè)生涯規(guī)劃的前提下，通過憑借著自己的主觀臆斷或是盲目的摸索找到的。
因此，在就職之后才發(fā)現(xiàn)這份工作不合你的胃口，不符合你對工作的預期，這種落差也必然是難以避免的。然而既然已經(jīng)就職，發(fā)現(xiàn)自己做不好這份工作，就要求我們先進行客觀反思，更加冷靜地審視現(xiàn)狀。
個人認為，題中提到才做了十幾天就已經(jīng)做不下去了，這還不至于直接選擇辭職。
由安逸舒適的校園進入現(xiàn)實殘酷的職場，不只是身份的轉變，心理上你也要逐漸成熟起來。在職場中可能你還是帶有較強的主觀個人情感，這對你的為人處世是十分不利的。
通過客觀的反思你在工作時之所以未能做好的原因，進而審視和分析現(xiàn)狀。
認清崗位職責和工作目標，判別究竟是什么原因才讓你做不下去，是人物身份的轉變不適應，還是工作任務較有挑戰(zhàn)性，是工作內(nèi)容繁瑣枯燥，還是其他原因。
二、?? 把握工作節(jié)奏，嘗試自我補救
在杭師大阿里巴巴商學院舉行的2013屆畢業(yè)典禮上，馬云在演講之初對學生說：“你的第一份工作，絕大部分不會是你更后一份工作?！?/p>
但在之后馬云寄望在座的學生：“5年內(nèi)，不要離開你的第一份工作。”
五年這個時間倒并非明確的標準，畢竟當你熟悉了一個領域之后再要抽身進入其他領域很是困難，但你在這份工作畢竟只有十幾天，還有很大堅持下來的可能。
給放棄前自己一個機會，試著去把握好工作節(jié)奏，嘗試通過自我補救來挽回這份工作。
初入職場，涉世未深，在過渡階段更為重要的莫過于工作狀態(tài)的形成。
正如學習效率的提高離不開把握好勞逸結合的學習規(guī)律，工作效率的提高離不開把握好張弛有度的工作節(jié)奏。
適應性較強的學生在進入職場后，會找到自己舒適的工作節(jié)奏，對工作進行合理的規(guī)劃，尋求以線性方式逐步進入工作狀態(tài)。
如果經(jīng)過嘗試依舊是徒勞無功，發(fā)現(xiàn)這份工作真的不適合你，也可以先熟悉工作模式騎驢找馬，在找到理想的下一份工作前保持工作狀態(tài)。
三、?? 積極調整心態(tài)，保持工作熱情
如果說工作的能力決定了你走多長的路，那么工作的心態(tài)決定了你可以走多久。
作為職場新人，你要意識到正確的工作心態(tài)會補足你能力上的短板和經(jīng)驗的不足。
如果過去在選擇工作時，沒有找到自己心儀的工作，那么此時更需要積極調整心態(tài)，培養(yǎng)職場上該具有的自尊自信，更好地適應新的工作模式。
抱著樂觀的心態(tài)，在人際關系的建設中增長閱歷；抱著務實的心態(tài)，在踏踏實實的工作中收獲意義；抱著競爭的心態(tài)，在適者生存的環(huán)境中自我提升。
保持工作熱情,才能成為職場“常青樹”，當工作的新鮮感過去后，心情也會隨之而平淡如水，剛剛入職不久就有了想要辭職，便是工作熱情缺失的體現(xiàn)。
這是個浮躁的時代，短期可能看不到理想的效果，但要堅信努力一定能帶給自己想要的結果。工作絕不是被動地去接受工作任務，而是為了讓工作豐富自己的人生。
憑借著飽滿的工作熱情、昂揚的精神狀態(tài)，相信你能戰(zhàn)勝工作的枯燥和隨之而產(chǎn)生的倦怠感。
四、?? 選擇主動辭職，踏上新的旅程
正如上文所述，如果這份工作真的很不適合你，不符合你職業(yè)生涯規(guī)劃的整體發(fā)展，那么其實也不妨選擇主動辭職。
辭職也是一門學問，有一定的規(guī)律可以遵循，相聚與離別似乎是人生中永遠不停歇的音符，既然在這里沒有更多的緣分了，好聚好散便罷。
畢竟你還年輕，你還有重新選擇的資本，既然已經(jīng)沒有存在的意義就不用再浪費時間，向領導表示感謝并辭行，盡早找到心儀的崗位踏上新的人生旅程吧。
選擇了主動辭職，就是給了自己一個重新選擇的機會，每一次你的選擇都非常重要，這一次同樣也要慎之又慎。
通過這份工作，你能夠在掌握和提升工作技能，積累和豐富工作經(jīng)驗的同時，找到了選擇職業(yè)生涯的前進方向，進而找到發(fā)展前景與薪資待遇能與你的能力相稱的目標工作，在自身熱愛而有意義的工作中實現(xiàn)自己的人生價值。
拒絕工作后悔了能挽回嗎
可以爭取挽回下，如果確定自己可以接受這份工作并且努力做下去的話，你可以去嘗試下。但是如果你是因為找不到更好的工作了想要騎驢找馬，你就不要挽回了，即使公司接受你了你也做不好。
【總結】應屆生如何挽回失去的工作？應屆生如何調整求職迷茫心態(tài)？的問題已經(jīng)有了答案，更多關于“應屆生如何調整求職迷茫心態(tài)”關注映森：http://m.b4i118.com/
