【導(dǎo)語(yǔ)】禮貌的挽回offer?挽回offer的利弊?有沒(méi)有人知道,網(wǎng)友解答“禮貌的挽回offer”的簡(jiǎn)介如下:
目錄一覽:
- 1、拒了offer還能要回來(lái)嗎,該如何爭(zhēng)取?
- 2、拒絕一家公司offer后又后悔了,還能向公司要回offer嗎?
- 3、候選人接到offer后反悔,作為HR該如何應(yīng)對(duì)?
- 4、怎么挽回已拒絕的offer
拒了offer還能要回來(lái)嗎,該如何爭(zhēng)取?
劃重點(diǎn):你的能力足以勝任這份工作,如果沒(méi)有這個(gè)信心,那也就不用再去爭(zhēng)取了,基本=無(wú)用功。想好重新接收這個(gè)offer的原因,不要打臉之前拒絕offer的原因。忘記這一茬,去找新的工作。
當(dāng)然可以,與HR友好溝通,講事情來(lái)龍去脈坦誠(chéng)說(shuō)出來(lái),通常會(huì)理解和通融的。前提要問(wèn)HR之前一定要想清楚,珍惜這種機(jī)會(huì),用一次就沒(méi)有了,不要朝思暮想,明明想去了,又不去,是在放鴿子,給人印象會(huì)很不好。
可以的,首先要主動(dòng)聯(lián)系拒絕過(guò)的公司HR,告知自己真實(shí)想法,對(duì)自己的過(guò)往行為表示真誠(chéng)的歉意,同時(shí)說(shuō)出自己的意向。
如果是緊急事件.如果你拒絕了offer,短時(shí)間內(nèi)很難再回去。因?yàn)楸痪芙^后,作為目標(biāo)就被淘汰了。但有些公司可以在以后的招聘中,再去面試。
拒絕一家公司offer后又后悔了,還能向公司要回offer嗎?
劃重點(diǎn):你的能力足以勝任這份工作,如果沒(méi)有這個(gè)信心,那也就不用再去爭(zhēng)取了,基本=無(wú)用功。想好重新接收這個(gè)offer的原因,不要打臉之前拒絕offer的原因。忘記這一茬,去找新的工作。
可以,任何公司都可以接受重復(fù)的申請(qǐng),但也都有可能再次被拒絕,那么,拒絕的理由是什么呢,再指點(diǎn)一下材料嘛,當(dāng)然是一些同學(xué),第二次提交后也有可能更終被錄取,這就充滿了機(jī)會(huì),而檢討人的心情,你懂的。
所以,求職者在前期處理得當(dāng),后期“回頭”的情況下,嘗試再次真誠(chéng)溝通,再次獲得offer,也不是不可能。面試前,一定要整理好自己現(xiàn)階段對(duì)工作的主要需求,比如職位提升、有效成長(zhǎng)或加薪等。站在企業(yè)的角度,答案是完全可能的。
當(dāng)然可以,與HR友好溝通,講事情來(lái)龍去脈坦誠(chéng)說(shuō)出來(lái),通常會(huì)理解和通融的。前提要問(wèn)HR之前一定要想清楚,珍惜這種機(jī)會(huì),用一次就沒(méi)有了,不要朝思暮想,明明想去了,又不去,是在放鴿子,給人印象會(huì)很不好。
估計(jì)是不行了,因?yàn)楣镜娜藬?shù)可能都滿了,而且你放棄之后又吃回頭草,會(huì)讓公司覺(jué)得你這個(gè)人不咋行。
當(dāng)然,也要考慮另外一種情況,就是在你拒絕后,企業(yè)繼續(xù)招聘,而且錄取了其他的候選人。在這種情況下,企業(yè)要綜合考慮所有情況,評(píng)估對(duì)企業(yè)的影響,一般不會(huì)再考慮你的。
候選人接到offer后反悔,作為HR該如何應(yīng)對(duì)?
1、對(duì)于意愿不強(qiáng)烈的,必須逐步滲透,而且這種職位建議多輪面試,不要一次搞定,太容易得的,放棄起來(lái)沒(méi)商量。而且有些職位就是要用Line的人格魅力、公司氛圍來(lái)打動(dòng)候選人的。
2、offer letter的約束力——如果雙方都對(duì)offer letter給到回應(yīng),因?yàn)槭菢?gòu)成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系之前,所以法律上受民法保護(hù)。 offer letter里可以規(guī)定違約賠償方案,可以是違約金,也可以是其他方式。案例中的用人單位要擔(dān)負(fù),預(yù)期違約責(zé)任。
3、在勞動(dòng)者還沒(méi)有把回執(zhí)返回來(lái)之前,撤銷這個(gè)offer還是可能的。當(dāng)然,我們?cè)谠O(shè)計(jì)offer的時(shí)候也要注意其中相關(guān)的措辭。
怎么挽回已拒絕的offer
1、找工作過(guò)程中,一定學(xué)會(huì)交朋友,不要拒了offer就當(dāng)陌路人,還是友好交往,也是積累人脈,和為貴。如果對(duì)方也沒(méi)有找到人,你只要是誠(chéng)心的,對(duì)方也是歡迎的,因?yàn)楫吘顾敖o過(guò)你offer,還是覺(jué)得你可以的。
2、打電話或者發(fā)郵件 爭(zhēng)取時(shí),可以直接給聯(lián)系你的HR打個(gè)電話,抹不開面子就發(fā)郵件。
3、想好重新接收這個(gè)offer的原因,不要打臉之前拒絕offer的原因。忘記這一茬,去找新的工作。
【總結(jié)】禮貌的挽回offer?挽回offer的利弊?的問(wèn)題已經(jīng)有了答案,更多關(guān)于“挽回offer的利弊”關(guān)注映森:http://m.b4i118.com/